刚刚闭幕的新疆维吾尔自治区纪委九届四次全会，对2019年全疆纪检监察工作进行了全面部署，要求全疆各级纪检监察机关要持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯享乐主义和奢靡之风，严肃查处顶风违纪行为，坚决纠治“四风”“四气”特别是形式主义、官僚主义问题，严肃查处空泛表态、应景造势、敷衍塞责、出工不出力等突出问题，坚持不懈，化风成俗。

作风建设永远在路上。新的一年，全州各级纪检监察机关将坚决贯彻自治区纪委九届四次全会精神，以铁的心、铁的手、铁的腕、铁的拳狠抓干部作风建设，一个节点一个节点坚守，一个问题一个问题解决，坚持不懈，持续推进作风建设，坚决打牢社会稳定和长治久安基础。

提高政治站位，做到“四个始终”。思想是行动的先驱，纪检监察机关必须始终抓牢思想行动的定盘星，全州各级纪检监察机关将始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于新疆工作的重要讲话和重要指示精神武装头脑、指导实践、推动工作。始终扭住纪检监察工作的根和魂，把政治建设摆在首位，自觉把“两个维护”体现在深化作风建设，驰而不息纠“四风”的全过程、各环节。始终紧扣干部作风不实是新疆最大敌人的科学论断，聚焦纠治“四风”“四气”，推动干部作风全面好起来。把监督检查中央八项规定及其实施细则精神落实情况作为重中之重，常态化开展，严肃查处顶风违纪行为。始终从坚持政治原则、严明政治纪律的高度，集中整治形式主义、官僚主义，为新疆总目标在伊犁落地生根、开花结果提供强有力保障。

深化作风建设，做到“四个强化”。要强化“以上率下”。风成于上，俗化于下，发挥好“头雁效应”，才能带出政治过硬、作风优良的队伍。要紧盯“关键少数”，督促各级党组织主要领导和班子成员以上率下，推动主体责任落地生根。建立健全落实“两个责任”台账管理、日常督查、年终考评等机制，厘清责任边界、加强协作配合，形成尽责履职、齐抓共管格局。强化作风监督，始终把严明政治纪律特别是反分裂斗争纪律摆在首位，树立靶向思维，抓好监督执纪；结合政治巡察、“三大攻坚战”监督执纪问责、群众工作督导等，不定期开展明察暗访、专项检查、交叉互查，做到精准发现问题、精准把握政策、精准作出处置；紧盯“四风”问题的新面孔、新变种，通过日常监督、巡察监督、群众工作督导等方式全方位收集违反中央八项规定精神问题线索，通过行风热线、来电来信来访等方式，鼓励社会、群众和舆论发挥监督作用；依托网站、微信平台，开通“违反中央八项规定精神监督举报直通车”，实现收集违反中央八项规定精神问题线索全天候、无死角、全覆盖，一刻不停歇地推动作风建设向纵深发展。强化执纪问责，全州各级纪检监察机关要不松劲、不止步，紧盯关键节点、重大节日，瞪大眼睛、拉长耳朵，密切关注“四风”新动向、新表现，持续正风肃纪，刹住“歪风邪气”；要高举利剑，合理运用监督执纪“四种形态”，强化有违必查、失责必问，对待“四风”问题露头就打，以“零容忍”态势不断巩固中央八项规定精神成果。强化警示教育，对全州查处的违反中央八项规定精神的典型案例，在伊犁电视台、广播电台、伊犁日报、伊犁零距离、伊犁清风网站、微信平台等多种媒体上点名道姓公开通报曝光，把开展警示教育作为转变干部作风、推进全面从严治党的重要举措，用“放大镜”查找“小问题”，用“扩音器”放大“微声音”，用作风转变的成效增强群众获得感和满意度。

强化担当作为，做到“两个必须”。必须“刀刃向内”，要强化政治品格锤炼，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定信仰信念信心，不断锤炼忠诚品质、顽强斗志、刚强意志和坚强心志，内筑党的忠诚卫士之魂、外塑“纪律部队”之形象；带头开展形式主义、官僚主义“百日整治”行动，自觉接受各方面监督。健全内控机制，经常打扫庭院，对执纪违纪、执法违法者“零容忍”，坚决防止“灯下黑”，打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察铁军。必须建章立制，建立纪检、公安、交通、税务、财政等执纪执法部门协调联动机制，构建职责明晰、机制顺畅、齐抓共管作风建设的监督体系；建立“四风”“四气”问题值班、报告和督办制度，确保问题发现及时、处置到位；建立作风问题典型案例通报曝光制度，教育警示党员干部知羞耻、戒贪欲、重自律，形成强大震慑；建立作风建设问题台账，对作风问题线索优先查处，并实行月报告、季排名制度，每季度对县市和部门作风建设进行统计汇总、量化排名、定期通报，对排名靠后和问题多发频发的县市和部门，严肃追责问责。

加强作风建设如逆水行舟，一篙不可放缓；如滴水穿石，一滴不可懈怠。作风建设关系民心向背，关系党在人民群众中的执政基础，在新疆加强作风建设更事关以习近平同志为核心的党中央治疆方略特别是社会稳定和长治久安总目标的实现。只有以钉钉子的精神抓落实，才能推动八项规定精神化风成俗，才能为全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，凝聚起磅礴的力量。（作者系伊犁州党委副书记、纪委书记、监委主任 吴坚)