2018年，云南省玉溪市从严从实抓好民主生活会各项动作和各个环节，结合机构改革统筹推进，全覆盖督促各级领导班子和领导干部接受党性洗礼，烧旺锤炼党性的“大熔炉”，炼就共产党人“金刚不坏之身”，营造风清气正的政治生态。

对标对表确定主题，烧旺锤炼党性“大熔炉”。严格按照中央和省委部署确定民主生活会主题，以中央政治局和省委常委班子民主生活会为标杆，把民主生活会作为党员领导干部党性锻炼的“大熔炉”和“练兵场”，围绕主题明确学习内容、进行深刻查摆、开展相互批评，进行深刻的党性检验和灵魂洗礼。玉溪市委常委班子做好表率，各级党委（党组）班子积极跟进，将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、党章等有关党内法规以及习近平总书记关于加强党的政治建设重要指示精神等作为主要学习内容，采取集中学、自主学、分散学、灵活学等多种形式深化学习，打牢“洗澡治病”的思想基础。各级党委（党组）班子紧扣主题、聚焦问题，用好批评和自我批评的有力武器，直截了当提意见、实事求是讲问题，开门见山亮丑、戳中要害揭短，进一步夯实“两个维护”的思想根基、强化“两个维护”的行动自觉。

分层分类部署推动，实现应开尽开“不踩空”。结合机构改革实际，准确把握时间节点统筹推进，及时调整设置涉及改革单位的党委（党组），同步健全党的组织、配齐党务力量、完善领导机制、推进党的工作。针对涉及改革单位党委（党组），督促及时开展学习研讨、征求意见、谈心谈话、对照检查材料撰写等准备工作，在改革完成、调整到位前，准备充分、条件成熟的，及时召开；改革前条件不成熟、来不及召开的，须同步开展前期工作，改革调整就位后，以新调整设立的班子及时召开，做到党委（党组）应开尽开“不踩空”。机构改革后新设立的24个党委（党组）全部按时间要求召开了民主生活会。结合县区机构改革时间安排，要求县区提前谋划推进工作，在机构改革前及时召开了民主生活会。对领导班子成员较少的，结合组织生活会召开，对会前调整干部、兼任不同领导班子职务干部、挂职干部等特殊情形点对点明确参会意见，做到领导干部“不踩空”。

拉网覆盖延伸触角，从严从实督导“不走样”。聚焦全覆盖，构筑“拉网式”督导力量，玉溪市委成立18个督导组对9县区95家市直单位领导班子民主生活会进行督导，12名市委常委带队深入各县区和部分市直单位督促指导，各县区及时成立督导组对乡镇（街道）和县直单位进行全覆盖督导。聚焦全过程督导，督导组提前介入、全程参与、从严把关，严格标准程序，抓实抓好会前、会中、会后督导工作。会前，了解准备情况，把关会议方案、对照检查材料、批评意见清单；会中，严把节奏、严控质量、认真总结、精准点评；会后审核整改方案，督促细化实化整改措施，抓好整改落实“后半段”，同时，对民主生活会质量作出客观评价、对领导干部在民主生活会中的有关表现如实记录并向组织部门反馈，作为了解领导干部政治表现的重要参考。强化“触角式”延伸督导，督导组至少延伸督导1个县直单位或乡镇（街道）班子民主生活会，同时结合召开组织生活会工作部署，由督导组一并延伸督导至少1个基层党支部的组织生活会，确保基层组织生活环节不少、程序不减、标准不降。（玉组）